Szkolenie wstępne- instruktaż ogólny
Witaj! Co to jest instruktaż ogólny, co zawiera i jak go prowadzić. Zebraliśmy najważniejsze informacje aby pomóc wam zrozumieć czym jest instruktaż ogólny. Świeżo po długim
Wynagrodzenie za nadgodziny
Dziś kontynuujemy temat wynagrodzeń, mamy tym samym nadzieję, że już nie taki diabeł straszny jak go malują. Żeby jednak być tego pewnym wytrzymajmy
Urlop proporcjonalny
W dzisiejszym artykule poruszymy temat urlopu proporcjonalnego. Czym jest? Jak się go wylicza? Pierwsza praca a urlop proporcjonalny. Ale… na samym początku wspomnimy też
Wynagrodzenie za nieprzepracowaną część miesiąca
Wynagrodzenie za przepracowaną połowę miesiąca- to dzisiejszy temat i kontynuacja tematu, który spędza sen z powiek każdej kadrowej na koniec miesiąca- WYNAGRODZENIA! Wiemy, że ciężko połapać
Wynagrodzenia chorobowe
Witaj! Jako, że ten tydzień kończy się także końcem miesiąca- a co za tym idzie, kadrowe mają pełne ręce roboty, ponieważ już najwyższy czas
Kultura bezpieczeństwa- czym naprawdę jest?
Witaj! Jak już mogłeś zauważyć po tytule, będziemy się dzisiaj zajmowali zagadnieniem kultury bezpieczeństwa. Czym ona jest, jakie są jej rodzaje i czym
Wypadki przy pracy- zmora pracodawcy
Witajcie w ten nostalgiczny czwartkowy poranek! Dzisiejszy wpis będzie dotyczył wypadków przy pracy, ich rodzajów a także przejrzymy jakie wypadki były najczęstsze
BHP przy biurku
Witajcie w dzisiejszej środzie z BHP. Poruszymy dzisiaj może dla niektórych błahy temat- siedzenie podczas pracy przy komputerze. Komputery i laptopy pozwalają nam
Zasady korzystania z przerw wliczanych do czasu pracy
Przerwy od pracy. Czy wiesz jakimi zasadami rządzą się Nasze chwile oddechu? Sprawdź to razem z Nami, a jeśli interesujesz się sprawami kadrowo-płacowymi zapraszamy
Ulga “Bez PIT dla Młodych” pigułka wiedzy
Temat dla jednych bardzo przyjemny, dla tych po 26 roku życia trochę mniej- chodzi o ulgę “Bez PIT dla Młodych”. W związku
